Habrá paro escalonado de labores en Volkswagen por consulta contractual

Publicado:

Gabriela García Guzmán

Con paros escalonados de labores en los tres turnos, el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz, Similares y Conexos “Volkswagen de México” organizará el próximo jueves 15 de octubre la consulta del Convenio de Revisión Salarial y Contractual 2026.

De acuerdo con el aviso emitido por el Comité Ejecutivo y la Comisión Revisora, las votaciones se desarrollarán en la Nave 25 de la planta Volkswagen, en Puebla, entre las 4:30 y las 18:00 horas.

La organización sindical estableció distintos periodos para que los trabajadores puedan emitir su voto sin afectar la logística de sus jornadas. Para el tercer turno, el horario será de 4:30 a 6:00 horas; para el primero, de 6:00 a 8:00 horas, y para el segundo, de 15:00 a 16:30 horas.

Como parte de las medidas de apoyo, se dispondrá de transporte interno en modalidad de carrusel para facilitar el acceso a la zona de votación y el regreso de los trabajadores a sus respectivas áreas.

El comunicado señala que quienes laboran en el tercer turno ingresarán de manera normal, mientras que su salida se ajustará conforme al registro de los relojes checadores. En el caso de los trabajadores del primero y segundo turnos, la votación deberá realizarse al ingresar a la planta, antes de registrar su jornada laboral.

Por otra parte, los empleados con turnos discontinuos que descansen el jueves 15 de octubre podrán acudir a votar en cualquier momento dentro del horario establecido.

El sindicato también informó que el personal de turno normal tendrá facilidades para participar y que los trabajadores con incapacidad podrán emitir su voto en la Puerta 3, a fin de reducir las dificultades de traslado.

La ubicación de las mesas correspondientes a cada trabajador se dará a conocer durante la semana, tomando como referencia su número de control.

Finalmente, la representación sindical exhortó a los trabajadores a llevar su credencial de acceso a la planta y atender las indicaciones para el desarrollo ordenado de la consulta salarial y contractual.

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